Carrière
C’est la rentrée… A Norske Skog Golbey aussi !
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Norske Skog Golbey accueille des stagiaires découverte ou en études supérieures
Chaque année, nous accueillons plus d’une vingtaine de stagiaires dans notre entreprise. Chacun est encadré par un tuteur dédié, expert de son métier et formé à lui faire des retours réguliers.
Notre service Ressources Humaines veille au bien-être personnel et professionnel de chacun et à ce qu’il bénéficie des mêmes avantages que l’ensemble des alternants qui suivent leurs études chez nous. Nos stagiaires prennent pleinement part à la vie de l’entreprise. Nous leur présentons toutes les facettes du métier pour qu’ils puissent avoir une vision réaliste et globale.
Pour un stage de découverte, les stagiaires peuvent passer tout leur stage dans un même service pour confronter les idées qu’ils avaient d’un métier à la réalité ou pour tester leurs aptitudes. Mais ils peuvent aussi découvrir plusieurs services et plusieurs métiers (on en dénombre + de 130 à Norske Skog Golbey !!).
Pour un stage universitaire, les stagiaires ont l’opportunité de travailler sur un projet et des missions concrètes. Ils sont considérés comme des collègues à part entière. Nous mettons à leur disposition tous les outils dont ils ont besoin et leur conférons toute l’autonomie nécessaire pour réaliser leurs missions.
Quelles sont les perspectives d’avenir après avoir fait un stage à Norske Skog Golbey ?
Réaliser un stage au sein de l’une des plus grosses entreprises vosgiennes est un bel atout à valoriser sur son CV car au fil des années, nous avons mis en place des procédures d’accompagnement et de formation qui ont fait leurs preuves.
En effet, chaque stagiaire bénéficie d’un parcours d’intégration adapté, constitué d’une visite de l’usine, de participation aux réunions de service, de déjeuners avec les collègues et de points informels avec nos alternants.
Ces moments d’échanges sont autant d’occasion d’approfondir leurs connaissances, de les transformer en compétences et de se tester. Mais c’est aussi un moyen de tisser des liens et créer son premier réseau professionnel.
Lorsque le profil du stagiaire convient et que notre Business Unit en éprouve le besoin, le stage peut déboucher sur une proposition d’alternance ou d’emploi. En effet, le stage est pour nous, un moyen d’apprendre à connaître la personne en formation, de cerner sa personnalité et d’évaluer ses compétences techniques et ses savoir-être.
Notre objectif est en effet de proposer une alternance ou un emploi le plus souvent possible, aux diplômés que nous recevons.
Les 9 bonnes raisons d’être stagiaire à Norske Skog Golbey ?
- En plus de ton indemnité de stage, des aides financières (repas, transport, logement…) sont prévues, en fonction de la durée de ton stage
- Une mission clairement identifiée, avec des objectifs précis
- Un tuteur dédié, formé et disponible pour t’accompagner et te faire monter en compétences
- Un parcours d’intégration individualisé
- Une entreprise de taille intermédiaire composée d’experts toujours enclin à partager temps et connaissances pour te faire évoluer
- Norske Skog Golbey est une Business Unit autonome et engagée, qui s’appuie sur un groupe solide pour soutenir ses ambitions de diversification
Comment décrocher un stage à Norske Skog Golbey ?
Chaque année, au Printemps, nous publions sur notre site web, les offres de stages aux missions thématiques (environnement, maîtrise de l’eau, communication, logistique, maintenance…). Cliquez sur le bouton ci-dessous pour découvrir les offres actuellement en ligne !
Pas de panique, si vous ne trouvez rien qui vous convient, vous pouvez déposer une candidature spontanée, notre Pôle Recrutement examinera votre demande et verra dans quelle mesure notre Business Unit peut vous accueillir pour réaliser votre stage.
